公司提供的宿舍不住，上下班发生交通事故公司还用赔偿吗

 公司提供的宿舍不住，上下班发生交通事故公司还用赔偿吗？

声明丨本文来自网络，未查询到作者及出处，若侵犯到您的权益，请联系我们处理！

劳动法及工伤保险条例等规定了法定的工伤情形，其中一项是上下班路上发生非己方主要责任的交通事故。实践中有新的情况，即公司给员工提供了宿舍，员工却不住，擅自租了离单位更远的房子，距离的增加导致上下班发生交通事故概率的增加，如果此时员工上下班来往租赁房屋的路上发生非因己方主要责任的交通事故，公司要承担赔偿责任吗？

案例

蔡某入职公司后一直住在公司的员工宿舍内，后因交了女朋友便擅自在外租了房子，在一次下班回租赁房子的路上发生了交通事故，最终交通事故责任认定对方主要责任。蔡某申请工伤认定，工伤认定部门最终认定属于工伤，公司不服向法院起诉，一审、二审均认定蔡某此种情况属于工伤。

法院裁判理由是：首先，相关法律明确规定了员工上下班途中发生非因己方主要责任的交通事故属于工伤，其次，法律没有禁止规定员工不可以自己租赁房子，没有规定住在自己租赁的房子上下班发生交通事故就一律不予认定为工伤。

我们不能随意缩小解释法律规定的往返上下班的路上的含义，当然也不能无限扩张上下班往返路上的含义，比如，本案中这个员工如果当天下班没有直接回家，而是KTV和朋友一起唱歌，那在去KTV的路上发生了交通事故就比较难认定为工伤了。

特别声明：本网站上刊载的任何信息，仅供您浏览和参考之用，请您对相关信息自行辨别及判断，本网站不承担任何责任；本网站部分内容转自互联网，如您知悉或认为本站刊载的内容存在任何版权问题，请及时联系本站网络服务提供者或进行网上留言，本站将在第一时间核实并采取删除、屏蔽、断开链接等必要措施。网络服务提供者联系电话：15652571727。