北京工伤事故律师谈离职后，劳动者档案及私人物品被单位扣押怎么办

案情简介
程某在一家私营企业工作。不久前，程某与该企业解除劳动合同。但该企业一直借故不肯将程某的档案交还给他，程某几次催要均没有结果。请问，用人单位扣押劳动者档案及私人物品的行为合理吗？
工伤事故律师法律解析
用人单位扣押劳动者档案及私人物品的行为是不合理的。如果因用人单位的行为给劳动者造成了损失，则应承担赔偿责任。本案中，程某已经解除了与该企业的劳动合同，该企业已无权持有程某的档案，应当尽快交还程某，否则，要追究责任并处以相应的行政罚款。

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