劳动仲裁获得经济补偿金后还能领取失业保险吗

 劳动仲裁获得经济补偿金后还能领取失业保险吗？

问：我是公司员工，因为公司拖欠工资我被迫离职了，现在劳动仲裁裁决下来要求公司支付经济补偿，我拿到这笔经济补偿后能否还向社保局申请失业保险呢？

答：想要解决这个问题，我们需要看这两部法律的规定：

一、《社会保险法》

《社会保险法》第四十五条规定，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：

（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；

（二）非因本人意愿中断就业的；

（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

二、《劳动合同法》

依照《劳动合同法》的规定，在特定原因下用人单位与劳动者解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿，例如：因用人单位拖欠工资劳动者被迫与用人单位解除劳动合同，又或者经过协商一致用人单位与劳动者解除劳动合同。

从上面的解除原因可以看到，以上解除劳动合同的情形要么是基于劳动者自己提出、要么是基于双方协商一致。因此，这些情况都不符合“非因本人意愿中断就业”这一条件，劳动者也就不能因为上述的理由向社保局申请失业保险金。

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