一次性买断工龄补偿，是否属夫妻共同财产

一次性买断工龄补偿，是否属夫妻共同财产？

问：我和配偶郭某于上世纪九十年代结婚，2002年，我所在的国营机械厂改制，机械厂一次性买断我工龄，让我下岗，并给予我11万元经济补偿。今年5月份，我和郭某打算离婚，郭某同意，但要求将当年厂里补偿我的11万元的买断工龄款及其利息当作夫妻共同财产来进行分割。我认为这是厂里给我个人的经济补偿，不能算夫妻共同财产。请问，工龄补偿款是否属于夫妻共同财产？

答：买断工龄是指企业与职工解除劳动合同后，企业按照相关劳动法律规定给予职工的经济补偿金。国家统计局1999年10月10日《1999年年报劳动统计新增指标解释及问题解答》规定：“一次性买断工龄所支付给职工的费用，从性质上说属于保障性质而非劳动报酬性质”。因此买断工龄款与工资、奖金有明显区别。

我国《婚姻法》虽然没有直接规定买断工龄款属于夫妻个人财产，但是有一项概括性规定即“其他应归一方的财产”。只要法律没有明文禁止则意味着当事人的权利。同时《婚姻法》第十八条第二项规定：“一方因身体受到伤害获得的医疗费、残疾人生活补助费等费用”属个人财产，体现了将一些具有严格人身属性的财产，不作为夫妻共同财产处理。本案中，你之所以能获得买断工龄款，原因是为当时年代的国企改革做出了贡献和牺牲，而遭受利益损失被买断工龄，是对你的另一种补偿形式，体现了你的个人价值，因此具有较强的人身依附性，故而买断工龄款不适宜认定为夫妻共同财产，从法律精神及原则上来说，这只能认定为你的个人财产。

作者：黄健